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印度足协近期发布新规,要求各俱乐部在球员注册时必须将所有相关合同文件上传至中央注册系统。根据规定,俱乐部不仅需要提交标准球员合同,还要将附加协议、肖像权协议等涉及球员待遇的文件一并上传。这项新规将从2026年夏季转会窗开始正式实施。

据了解,印度超级联赛当前设有1.65亿印度卢比的工资帽限制,但实际运作中,许多俱乐部都存在薪资支出超限的情况。俱乐部通常通过签署奖金协议、肖像权协议,或者借助母公司提供其他工作等方式支付额外薪酬,从而规避工资帽的限制。尽管联赛规则明确规定了违规处罚措施,但由于缺乏有效监管,多年来并未有俱乐部因此受到处罚。

印度足协副秘书长M-萨蒂亚纳拉扬在相关通知中强调,如果俱乐部未能按要求上传完整合同文件,或者存在隐瞒、遗漏附加协议的情况,将被视为违规行为,可能面临纪律处分。这项新规的出台与一起球员合同纠纷案件直接相关。在萨希尔-塔沃拉与Jindal Football Pvt Ltd的案件中,印度足协球员身份委员会发现,虽然塔沃拉的标准雇佣合同已上传至中央注册系统,但配套的肖像权协议却未被提交。据悉,这份两年期的肖像权协议价值高达650万印度卢比。

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新规的实施意味着,今后俱乐部必须全面披露球员的所有交易和薪酬信息,确保足协能够准确掌握俱乐部的实际薪资支出情况。此举旨在加强联赛的财务透明度,维护公平竞争环境。

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